Действия Вашего руководителя не законные, Вы не обязаны им подчиняться.
Согласно КЗоТ не предусмотрена оплата труда в виде отгулов. Однако все зависит от последствий, которые для Вас наступят. Вам решать самостоятельно, либо Вы соглашаетесь с условиями работодателя либо не соглашаетесь, с вытекающими последствиями.
|